Actualités
Stéphane Dunoyer, artisan fontenaysien expose à New York
Salon «New York International Gift Fair»
6 artisans d’art val-de-marnais, dont un fontenaysien, à la conquête du marché américain !
Du 15 au 19 août 2010, six artisans d’art val-de-marnais exposent au «New York International Gift Fair», salon réservé aux professionnels (détaillants, grands magasins, prescripteurs, musées), la référence mondiale des salons de cadeaux, de décoration et d’art de vivre (2 800 exposants et plus de 31 000 acheteurs du monde entier). Objectif : séduire les acheteurs professionnels américains, s’ouvrir à de nouveaux marchés, nouer des contacts prometteurs et, si possible, engranger des commandes. Une action organisée par la Chambre de Métiers et de l’Artisanat et l’Agence de développement du Val-de-Marne, depuis 2006.
Créateurs d’objets de décoration, de bijoux et d’accessoires de mode, mais aussi spécialistes des arts de la table, ils ont été sélectionnés parmi une trentaine de candidats. Ils proposent leurs produits et représentent le savoir-faire traditionnel français dans le domaine de la décoration et du cadeau.
Société Fanex, www.fanex.fr, 01 48 73 56 00
Création d'objets en porcelaine de Limoges, cristal, décorés main. Fabrication de toute horlogerie, bijouterie, orfèvrerie, céramique, cristallerie....
Trophées de la gestion des compétences 2010 : La CCIP distingue trois entreprises franciliennes
Trois entreprises franciliennes dont deux val-de-marnaises ont reçu les Trophées de la gestion des compétences 2010 attribués par la Délégation formation & compétences de la Chambre de commerce et d’industrie de Paris. Ces trophées ont pour but d’encourager, valoriser et récompenser des entreprises de moins de 500 salariés qui s’investissent dans le développement de leur capital humain.
Parmi les trois lauréats sélectionnés par un jury composé d’experts en ressources humaines :
GUILBERT EXPRESS, société fontenaysienne spécialisée dans la fabrication et la vente d’outils chauffants, qui emploie 75 salariés dont 20 en Chine. L’entreprise a mis en place une démarche GPEC (gestion prévisionnelle des emplois et des compétences) concernant toute l’entreprise qui lui permet d’adapter ses compétences à ses projets de développement, de favoriser le développement professionnel des salariés et d’avoir une vision tant collective qu’individuelle de ses compétences.
6ème édition de la convention d'affaires Meet Innov
14 octobre au Pavillon Baltard de Nogent/Marne.
Plus de 500 personnes attendues : PMEs innovantes, Grands groupes, Laboratoires, Investisseurs. En 2010, Meet Innov s'ouvre à tous les domaines porteurs d'innovation.
Inscivez-vous en ligne
Trophées INPI de l'Innovation 2009 : entreprise fontenaysienne récompensée
Avec ses Trophées de l'innovation, l'INPI - l'Institut national de la propriété industrielle - distingue chaque année des PME-PMI pour leur politique en matière d'innovation et de propriété industrielle, mais aussi des organismes de recherche et laboratoires qui ont su valoriser leur R&D grâce à la propriété industrielle. Une entreprise fontenaysienne, la société GUILBERT EXPRESS, figure parmi celles qui ont été récompensées.
En savoir plus
Un bâtiment devenu une friche tertiaire commence enfin à être réhabilité
Situé au 211-213-215 rue la Fontaine, le bâtiment avait été laissé à l’abandon depuis plus de 20 ans. Il a été acquis par le groupe Omnisense auquel appartient la société Arelco ARC (Analyse, Régulation, Contrôle) (www.arelco.fr), déjà implantée à Fontenay-sous-Bois. Créée il y a 30 ans, la société Arelco se positionne en tant qu’acteur de la protection de l’environnement.
PME-PMI et environnement
La CCIP Val-de-Marne propose aux PME-PMI de tous secteurs un programme d’accompagnement sur mesure pour mettre en place une démarche environnementale et/ou un Système de Management Environnemental (SME) de type ISO 14 001. Réalisé par un consultant, il est subventionné jusqu’à hauteur de 80% pour les PMI.
Pourquoi s’engager ?
- Répondre aux exigences des donneurs d’ordre
- Limiter les risques et anticiper les évolutions réglementaires
- Identifier les sources d’économies
- Mobiliser le personnel autour d’un projet fédérateur
- Communiquer sur vos efforts et améliorer votre image
Bénéficiez d’un accompagnement sur site par un consultant et de journées de formation et d’échanges.
Places limitées - Démarrage en novembre 2009. Inscriptions