GESTIONNAIRE PAIE CARRIERES (H/F)
Mission :
Sous l’autorité du Responsable de secteur, l’agent devra veiller au bon déroulement de la carrière et de l’ensemble des positions statutaires des agents dont il a la charge, de recueillir et traiter les informations nécessaires à la décision de l’autorité territoriale, de gérer les éléments de paie et d’établir leur traitement.
Activités :
- Assurer la gestion administrative des dossiers des agents (instruction, classement et mise à jour) dont il a la charge
- Assurer la gestion de leur carrière : élaboration et transmission des arrêtés de recrutement, d’avancement de grade et d’échelon, de promotion interne, saisie de la notation
- Gérer leur position statutaire : maladie, accident du travail, retraite, congés et autorisations d’absences, gestion des allocations pour perte d’emploi..
- Etre conseil à leurs demandes.
Connaissances :
Règles élémentaires du statut de la Fonction Publique Territoriale.
Compétences :
- Savoir organiser son travail
- Savoir rédiger des documents administratifs
- Savoir utiliser l’outil informatique : word, excel, civitas (formation possible si nécessaire)
- Savoir analyser et gérer rapidement les situations
Qualités :
Méthode, rigueur, sens du service public, garant du secret professionnel, aptitude au travail en équipe, sens des relations humaines, disponibilité.
Conditions d'exercice :
Dates imposées pour le traitement de la paie, congés à prendre en fonction de la paie.
Grade requis : adjoint administratif
Une candidature motivée, accompagnée d’un curriculum vitae, doit être adressée à :
Monsieur le Sénateur-Maire,
Hôtel de ville
4 Esplanade Louis Bayeurte,
94125 Fontenay-sous-Bois Cedex
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